Blanke, gezonde man is favoriet

Het aantal werkelozen onder allochtonen is niet gedaald en ook jonggehandicapten worden weinig aangenomen. Dat zei FNV-bestuurder Leo Hartveld in de Tweede Kamer tijdens een gesprek over discriminatie op de arbeidsmarkt, zo is te lezen op nu.nl. Ook het aantal vrouwen in de top stijgt volgens hem nauwelijks en 50-plussers die hun baan verliezen komen maar moeilijk aan het werk. ??

Vooroordelen wegnemen

Harteveld zegt dat de belangrijkste oorzaak hiervan is ‘dat het niet lukt individuele werkgevers mee te krijgen in de afspraken die op centraal niveau worden gemaakt. (..) Collectief vinden werkgevers dat iedereen een kans moet krijgen, maar individueel beschouwt men het amper als een verantwoordelijkheid.’

De FNV-bestuurder vindt dat de overheid maatregelen moet nemen als dit beeld niet verandert. Zo denkt hij dat het verplicht stellen van een sollicitatiegesprek met achtergestelde personen de vooroordelen over hen kan wegnemen.

Andere oorzaak

Omdat Harteveld zich niet baseert op een onderzoek vinden werkgeversorganisaties VNO-NCW en MKB Nederland het niet nodig nader in te gaan op zijn uitspraken. De organisaties stellen dat de achterstanden op de arbeidsmarkt van sommige groepen met name wordt veroorzaakt door onvoldoende opleiding.